初心不改立潮头 自主创业当先锋 ——泰州民革党员王露获评“泰州青年五四奖章”

5月2日，喜报频传，泰州民革党员王露被共青团泰州市委、泰州市青年联合会授予第二届“泰州青年五四奖章”荣誉称号，他创办的江苏天仁人力资源管理有限公司也荣获“泰州市五一劳动奖状”。

2011年，王露创办了“江苏天仁”，采用“数字化运营与精细化管理相结合”的模式，致力于为客户提供“一站式”人力资源解决方案，已先后为248家企业提供服务，管理雇员20000余人，供应及培训人才超过600000人次，并荣获“江苏省人力资源服务业骨干企业”、“江苏省诚信人力资源服务机构”、“泰州十佳人力资源服务机构”、“泰州市先进基层党组织”、“泰州市五一劳动奖状”等奖项。

在王露的带领下，公司基于标准功能的最佳业务实践和微服务组件的数字化重构，通过“数字化企业服务员工服务”模式，为企业构建专属的员工服务平台，实现线上线下的全方位管理；通过生态平台，一站式完成员工一系列的管理服务；通过大数据分析精准匹配员工技能提升与学历提升的需求。公司时刻关注员工成长中的每一个关键时刻，为员工提供具有竞争力的薪酬和灵活的假日福利，吸引和保留员工，助其实现工作的多样性和自主性，让员工的工作和生活保持平衡。

为了贯彻落实国家打好精准脱贫攻坚战的决策部署，确保高质、高效完成脱贫攻坚任务，王露带领“江苏天仁”充分发挥职能优势和专业优势，在脱贫攻坚、助力企业复工复产方面提供了坚实有力的人力资源服务支撑。王露被民革江苏省委表彰为“定点扶贫工作先进个人”、“抗击新冠肺炎疫情工作先进个人”，被民革泰州市委表彰为“社会服务工作先进个人”，同时也被评为首批“江苏省人力资源服务业领军人才”。

以“助力防疫复工”彰显泰企担当

2020年初，作为民革中山公益服务中心理事长，王露时刻心系抗疫前线，千方百计筹集防疫保障物资，先后为黄石市阳新县、泰州市各医院、社区、养老院捐赠防疫物资，同时向一线抗疫工作者普及防疫知识，疏导心理压力，鼓励大家打好防疫攻坚战。同时王露还积极响应泰州市委、市政府的号召，组织公司一手抓疫情防控，一手抓复工复产。他勇于打破传统招聘模式，首次采用了线上招聘、在线面试、电子合同等方式，为疫情时期企业的复工提供招聘用工帮助；为扩大疫情期间招聘来源，减少人员直接接触，他借助互联网工具，采用“屏对屏、无接触”的方式进行面试；并邀请网络直播红人来泰州，通过快手、抖音等平台，成功招聘3000多人。同时他还采取“专列+包车”的方式，打通助力复工复产“最先一公里”。通过“点对点包车”、专列火车接送等服务，共承租大巴283辆，火车3列，为可胜科技、纬创资通、乐叶光伏等企业组织了12000余名员工返岗复工；为泰州企业全面复工复产提供了有效的人力资源服务。

以“精准扶贫援助”践行社会责任

2017年，王露发起“蓝领关怀、奉献爱心”专题活动关注农民工群体，每年定期开展“春季送岗位、夏日送清凉、秋季送祝福、冬季送温暖”系列活动，打造了“冬日暖阳”服务品牌；创建非营利性职业培训学校，数年来坚持为蓝领群体带去更高的业务能力和职业素养；积极响应“4050”工程，已累计为数千名下岗人员、失业人员、退休人员等弱势群体提供义务性“一对一”职业指导及技能培训，量身定制就业服务，以市场化、社会化的运作机制，促进再就业；带领公司团队大力开展“就业扶贫”活动。近年来为陕西咸阳2000余人提供免费就业服务，助力当地贫困群众脱贫致富；深入贵州省纳雍县开展“扶贫启智、爱心助学”公益活动，并募集资金助力纳雍县猪场乡脱贫；他还在宁波大学设立“中山博爱奖学金”，资助藏族大学生完成学业；与共青团泰州市委共同举办“帮扶贫困儿童圆梦微心愿”活动。

现在的王露，他只有一个想法：不改初心，继续努力奋斗。他始终没有忘记国家和社会对他事业发展提供的舞台和机会，希望能够充分发挥人力资源服务机构的职能优势、专业优势和资源优势，以“互联网+人力资源”为抓手，以社会需求为导向，推进管理创新，提升管理水平，认真实施人力资源服务提升计划，为企业降本增效，为个人促就业，增收入。在党和政府的领导下，让更多的人能享受到国家发展社会进步带来的机遇，为中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。